Emploi étudiant

Comment financer vos études en Allemagne?

Emploi étudiant

Beaucoup d'étudiants travaillent à temps partiel pour financer leurs études, et les étudiants étrangers peuvent en faire de même sans avoir à obtenir un permis de travail.

Cependant, la durée du travail que vous pouvez effectuer est limité à 90 jours par an ou à un nombre limité d’heures par semaine. Dans certains états, vous avez le droit de travailler uniquement pendant les périodes de vacances.

Les jobs étudiants typiques sont : travailler dans un bar, employé administratif, coursier, conducteur de taxi (vous avez besoin d’un permis de conduire spéciale pour faire ceci), hôte d’accueil pour les salons et éboueur durant l’hiver. Le salaire pour un job étudiant est habituellement de €6-15 par heure. Les postes à pourvoir sont annoncés dans les journaux, sites Internet, aux syndicats étudiants et aux universités.

En complément de leurs études, les étudiants allemands effectuent des stages pendant leurs vacances d’hiver ou d’été. Ces stages proposent de gagner en expérience et de rencontrer des employeurs potentiels. Les personnes ayant terminé l’université sans expérience dans la « vraie vie » auront des difficultés à trouver un emploi.

Les universités aident leurs étudiants pour trouver et négocier un stage, surtout pour la période des vacances d’été.

Il existe des magazines spécialisés sur la carrière des étudiants et jeunes professionnels comme Jung Karriere. Leur site web offre des informations pratiques sur les perspectives d’emplois, les astuces et les pièges en ce qui concerne leur CV, un moteur de recherche d’emploi qui cherche sur plusieurs sites Internet, ainsi qu’une liste des chasseurs de têtes et des informations sur les salons – www.jungekarriere.com  .

Si vous obtenez un emploi à plein temps après votre diplôme universitaire, sachez que vous n’avez plus le droit de rester en Allemagne avec votre visa étudiant. Normalement, vous devez retourner dans votre pays d’origine avant de redemander un visa de résidence et permis de travail. Cependant, si votre employeur veut que vous commenciez tout de suite, cela peut être fait par un avocat faisant les démarches à votre place.

En savoir plus

Est-ce que cet article vous avez aidé?

Avez-vous des commentaires, suggestions ou des questions, sur ce sujet? Demandez-les ici: