De arbeidsmarkt
Jouw kansen op het vinden van een baan in Spanje
Met een werkloosheid van 19-20% in Spanje, is er grote concurrentie voor banen. Vele Spanjaarden vinden het zoeken van werk frustrerend en moeilijk. De zoektocht naar een baan kan makkelijk 6 maanden duren.
Bovendien worden vele vacatures gevuld door ''vriendjespolitiek'' ( enchufe) en je zult daarom ook vaak horen, "Hij/zij heeft die baan alleen gekregen omdat haar/zijn vader iemand van de directie kent." Salarisverdeling in bedrijven is ongelijker/minder eerlijk dan in de Meeste Europese landen of de V.S. De werkgevers hebben een vrij hoog salaris, terwijl de gemiddelde arbeider veel minder krijgt.
Buitenlander zijn kan in sommige branches en bij sommige werkgevers een nadeel zijn. Er bestaan ook strikte regels met betrekking tot het aannemen van buitenlanders. Spreek je niet redelijk goed Spaans, dan zijn je kansen op het vinden van een baan beperkt. Als je op zoek bent naar werk in souvenirwinkels, restaurants, barretjes of het geven van les in een vreemde taal (Engels in het bijzonder), is het een stuk gemakkelijker.
Structureel hoge werkloosheid en moeilijke economische omstandigheden betekenen momenteel dat het niet gemakkelijk is voor een buitenlander om een baan in Spanje te krijgen. We zijn er niet op uit om mensen die zoeken naar een baan in Spanje te ontmoedigen, maar bedenk je dat het niet makkelijk zal zijn. Veel succes!
Ook in dit gedeelte
- De arbeidsmarkt: Jouw kansen op het vinden van een baan in Spanje
- Werkvergunningen: Hoe en wanneer deze aan te vragen
- Werken: Salaris & arbeidsuren
